卡巴斯基与合作伙伴推出职业导向测试，激励更多女性投身网络安全领域
卡巴斯基携手Smart Africa与Africaines in Tech，推出一项创新的、以科学为依据的职业导向测试“科技领域未来之我”。该测试旨在推动年轻女性在网络安全行业的职业发展，助力消除潜在入行障碍。通过这项测试，参与者能够发现最适合自身兴趣、技能与个性的职业发展路径。
IT行业持续面临严重的性别失衡问题。尽管科技是塑造全球未来增长最快的领域之一，但由于刻板印象和职场机会不平等等系统性障碍，女性在该领域仍处于代表不足的状态。根据世界经济论坛《2024年全球性别差距报告》，女性仅占全球 STEM （理工行业）劳动力的 28.2%。通过这项新倡议，卡巴斯基与合作伙伴致力于激发兴趣、提升认知并提供职业指引，为新生代女性破除行业壁垒。
这项职业导向测试旨在帮助年轻女性探索最契合其兴趣、技能、性格与价值观的网络安全职业路径。测试通过引导参与者经历各种情景，揭示她们天生的解决问题的风格和能力优势。完成测试后，系统将根据六类网络安全岗位特征，为每位参与者匹配出最适合的两个职业方向。
测试涵盖的六大网络安全职业路径包括： 威胁情报——分析网络犯罪团伙并预测他们的下一步行动。 安全运营（SOC）——监控系统、检测威胁、并响应事件。 恶意软件分析——对恶意代码进行逆向工程分析，制作检测规则。 网络安全——保护 IT 基础设施、进行渗透测试、并确保网络安全。 信息安全研究——发现漏洞、探索新的攻击技术、以及设计安全标准。 安全评估——测试和审计系统，以便在攻击者利用之前识别风险。 除了这些个性化匹配，参与者还能获得相关职位的详细解读，以及来自在这些领域工作的卡巴斯基女性专家的建议。她们还将收到后续行动建议，例如推荐阅读材料或实践活动，这些内容由卡巴斯基学院携手Smart Africa和Africaines in Tech共同开发。 “我们强烈建议年轻女性参加这个职业导向测试——即使你从未考虑过从事网络安全领域的工作。该测试将为你提供一个公正的视角——虽然网络安全是一个需要发展技术技能的领域，但它也需要好奇心、创造力、解决问题的能力和韧性——这些是许多年轻女性已经具备的品质。测试将帮助您将自身优势与真实的职业道路相连接，让您看见在网络安全领域的职业前景，并自信地迈出第一步，”卡巴斯基学术事务负责人Evgeniya Russkikh评论说。
此项目的发布建立在卡巴斯基长期致力于支持科技领域女性的基础之上。截至 2023 年初，女性占该公司全球技术员工的 25%，在四年内增长了 6.9 个百分点。为进一步放大女性声音，卡巴斯基还运营着“赋能女性”数字项目，该项目旨在提高对性别相关挑战的认识，分享专家观点，并为在科技及其他领域建立更公平和更具包容性的环境提供实用建议。 只需花几分钟完成测试，年轻女性就能更清晰地了解自身能力和兴趣与网络安全职业的契合度，并迈出她们职业生涯的第一步，投身于保护个人、组织和整个数字社会的有价值的事业中。该项目详情，请点击这里。